慶建發(fā)〔2023〕197號(hào)

慶陽(yáng)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

關(guān)于做好2023年度建設(shè)工程專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)申報(bào)

評(píng)審工作的通知

各縣（區(qū)）住建局，市直有關(guān)事業(yè)單位，市屬?lài)?guó)有企業(yè)和非公經(jīng)濟(jì)組織：

按照市人社局《關(guān)于做好2023年度職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》（慶市人社發(fā)〔2023〕179號(hào)）文件要求，全市建設(shè)工程專(zhuān)業(yè)中級(jí)職務(wù)任職資格評(píng)委會(huì)擬于12月初召開(kāi)。為做好2023年度建設(shè)工程專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)條件

申報(bào)條件和要求按照《甘肅省工程系列建設(shè)工程專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)價(jià)條件標(biāo)準(zhǔn)》（甘人社通〔2021〕299號(hào)）文件執(zhí)行，其他相關(guān)申報(bào)要求按照市人社局《關(guān)于做好2023年度職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》（慶市人社發(fā)〔2023〕179號(hào)）文件執(zhí)行。

二、網(wǎng)上申報(bào)

職稱(chēng)評(píng)審工作使用“甘肅省職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審管理信息系統(tǒng)”（網(wǎng)址：http://www.gszcxt.cn/zcxt）。申報(bào)人申報(bào)、用人單位及各有關(guān)部門(mén)審核的具體操作程序，操作方法見(jiàn)信息系統(tǒng)“職稱(chēng)培訓(xùn)”模塊。

（一）個(gè)人申報(bào)

個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)時(shí)間為8月30日24時(shí)起至9月30日24時(shí)，請(qǐng)申報(bào)人員按時(shí)間節(jié)點(diǎn)及時(shí)申報(bào)。

（二）網(wǎng)上審核

1、用人單位要充分發(fā)揮主體作用，有序推進(jìn)本單位職稱(chēng)申報(bào)、審核等工作，要對(duì)申報(bào)人員的品德、能力、業(yè)績(jī)進(jìn)行考核評(píng)估，并對(duì)申報(bào)人的工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)能力、有關(guān)證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在推薦前完成論文審核、論文著作送審、證書(shū)核查、業(yè)績(jī)真?zhèn)伪鎰e等工作。推薦前要對(duì)申報(bào)人員的基本情況、符合評(píng)價(jià)條件標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)績(jī)等，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

2、各級(jí)主管部門(mén)作為上級(jí)審核部門(mén)要認(rèn)真審查申報(bào)材料，重點(diǎn)審查申報(bào)人員是否符合條件、申報(bào)材料是否真實(shí)有效、申報(bào)信息是否準(zhǔn)確完整、申報(bào)專(zhuān)業(yè)是否與崗位和從事專(zhuān)業(yè)一致、上傳材料與填報(bào)內(nèi)容是否一致。對(duì)不符合申報(bào)條件和不符合要求的，注明原因及時(shí)退回；對(duì)弄虛作假的，取消申報(bào)資格并按照相關(guān)規(guī)定記入誠(chéng)信體系。

3、用人單位、上級(jí)審核部門(mén)要及時(shí)完成網(wǎng)上審查工作，10月1日前完成推薦提交工作，并將擬推薦人員以正式文件報(bào)送市住建局907室(并附空崗表、無(wú)不良貸款證明及簽字蓋章的A3業(yè)績(jī)匯總表一式兩份)，逾期未提交的責(zé)任自負(fù)。

（三）有關(guān)年限計(jì)算

業(yè)績(jī)成果均計(jì)算到今年9月30日為止。工作年限、專(zhuān)業(yè)技術(shù)總年限均計(jì)算到今年12月31日止。納入崗位管理事業(yè)單位人員的任職年限從聘用的當(dāng)月計(jì)算；其他單位人員的任職年限，原則上從取得職稱(chēng)資格的當(dāng)月計(jì)算。

三、工作要求

（一）準(zhǔn)確填報(bào)申報(bào)材料。申報(bào)人員必須按照評(píng)審條件標(biāo)準(zhǔn)一次性準(zhǔn)確上傳真實(shí)有效的申報(bào)材料，與業(yè)績(jī)無(wú)關(guān)或證明力不強(qiáng)的佐證材料不得上傳。

（二）實(shí)行紙質(zhì)申報(bào)材料抽查。用人單位對(duì)紙質(zhì)申報(bào)材料進(jìn)行查驗(yàn)，并將原始申報(bào)材料留存。上級(jí)部門(mén)和評(píng)委會(huì)有權(quán)抽取部門(mén)原始申報(bào)材料進(jìn)行復(fù)核。

（三）嚴(yán)肅職稱(chēng)工作紀(jì)律。各有關(guān)單位要規(guī)范職稱(chēng)評(píng)審各環(huán)節(jié)管理。對(duì)申報(bào)材料造假的，將追究當(dāng)事人、審核人員及單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，不從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的人員，不得申報(bào)職稱(chēng)，一經(jīng)查實(shí)，從嚴(yán)處理。

附件：

1.慶陽(yáng)市人社局《轉(zhuǎn)發(fā)省人社廳<關(guān)于做好2023年度職稱(chēng)評(píng)審工作的通知>的通知》（慶市人社發(fā)〔2023〕179號(hào)）；

2.部分申報(bào)材料（內(nèi)容）要求；

3.職稱(chēng)申報(bào)誠(chéng)信承諾書(shū)。

慶陽(yáng)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

2023年8月29日

附件1.pdf

附件2.doc

附件3.doc